新东方教育科技集团(NYSE:EDU)由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来,目前集团以培训为核心,拥有新东方亲子中心、泡泡少儿教育、优能中学教育、基础英语培训、大学英语及考研培训、出国考试培训、多语种培训等多个培训体系,同时在基础教育、职业教育、教育研发、出国咨询、文化产业等方面取得了骄人的成绩。作为中国最大的著名私立教育机构,新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市。截止至2013年,新东方已经在全国50个城市设立了57所学校、7家产业机构、32家书店及726家学习中心,累计面授赏1850万人次。
新东方集团属下的广州新东方学校成立于2000年9月,目前在广州拥有36个校区。为配合集团整体战略发展规划,广州、深圳、南宁、云南、贵阳、珠海等6所学校已整合成为华南西南区。作为华南西南区当中时间最长,规模最大的学校,新东方广州学校在区域的运营当中发挥着先行作用。
类别 
 | 岗位名称 
 | 招聘人数 
 | 薪酬水平 
 | 工作地点 
 | 职责描述 
 | 任职要求 
 | 职位发展 
 | 
管理培训生 
 | 管理培训生(教学方向) 
 | 5 
 | 8-12W 
 | 广州 
 | 1、参加常规新教师培训,参与雅思、托福等国外类考试科目的授课; 
2、一年的校内轮岗,除了授课外,根据个人潜力分配教研、项目运营、区域运营的管理培养方向; 
3、第二年定岗发展方向,同时兼顾授课任务; 
4、第三年参加竞聘定岗,定岗三级主管或二级经理岗位。 
 | 1、 英语功底扎实,专业不限,能胜任国外类考试科目; 
2、 对个人发展方向清晰明确,自我领导力强,优秀的沟通与组织协调能力,渴望成功; 
3、一年储备期,从一线教学工作做起,往教研管理、项目运营管理、区域运营管理方向发展。 
 | 教学管理培训生-教学组长-储备教学主管-教学主管-教学经理-教学总监 
 | 
管理培训生(销售管理方向) 
 | 5 
 | 8-12W 
 | 广州 
 | 通过系统培训后,加入到销售团队中继续锻炼,逐步塑造成业务部门的核心管理人才。走上管理岗位后,将承担以下职责: 
1、协助区域经理全面负责学习中心的日常运营管理,包括分中心人员的培养、绩效考核、日常管理等; 
2、负责完成学习中心的招生任务和市场推广,完成学习中心的预算任务,对区域及部门市场推广工作提出合理化建议; 
3、配合区域经理完成学习中心的教学管理、教学质量监督和教学服务管理; 
4、管理并监督学习中心工作人员的咨询报名、教学服务、学员服务、行政后勤等日常工作; 
5、协助各教学部门对课程模式、服务模式和教师管理模式等进行设计。 
 | 1、全日制本科及以上学历应届毕业生或毕业3年以内的往届生; 
2、表达能力强,沟通协调能力突出,在班级、院级或校级担任学生干部者优先; 
3、良好的创新意识及分析判断能力,学习能力强; 
4、热爱销售工作,渴望成功; 
5、热爱教育行业,高度认同新东方文化。 
 | 销售管理培训生-储备学习中心主管-学习中心主管-学习中心经理-区域经理-区域总监 
 | 
国外考试 
 | 托福听力/口语/阅读/写作教师(大班) 
 | 20 
 | 10-18W 
 | 广州 
 | 1、进行托福相关课程的教授(大班教学); 
2、积极参与学校和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动; 
3、配合部门主管完成其他相关行政工作。 
 | 1、英语功底扎实,有海外留学/工作背景优先; 
2、TOEFL总分需100分以上(教授的单项成绩不低于24分); 
4、有耐心,有责任心,语言表达能力强; 
5、热爱教育行业,认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值观。 
 | 通道①:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理 
通道②:教师-项目主管-项目经理-项目总监 
通道③:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道④:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
雅思听力/口语/阅读/写作教师(大班) 
 | 20 
 | 10-18W 
 | 广州 
 | 1、进行雅思英语相关课程的教授(大班教学); 
2、积极参与学校和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动; 
3、配合部门主管完成其他相关行政工作。 
 | 1、英语功底扎实,有海外留学/工作背景优先; 
2、IELTS分数7分以上(教授的单项成绩不低于6.5分); 
4、有耐心,有责任心,语言表达能力强; 
5、热爱教育行业,认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值观。 
 | 通道①:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理 
通道②:教师-项目主管-项目经理-项目总监 
通道③:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道④:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
托福听力/口语/阅读/写作教师(小班) 
 | 16 
 | 10-18W 
 | 广州 
 | 1、进行托福相关课程的教授(小班教学); 
2、积极参与学校和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动; 
3、配合部门主管完成其他相关行政工作。 
 | 1、英语功底扎实,有海外留学/工作背景优先; 
2、TOEFL总分需100分以上(教授的单项成绩不低于24分); 
4、有耐心,有责任心,语言表达能力强; 
5、热爱教育行业,认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值观。 
 | 通道①:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理 
通道②:教师-项目主管-项目经理-项目总监 
通道③:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道④:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
GRE/GMAT/SAT项目教师 
 | 10 
 | 10-18W 
 | 广州 
 | 1、进行北美相关课程(GRE/GMA/SAT)的大班教授; 
2、积极参与学校和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动; 
3、配合部门主管完成其他相关行政工作。 
 | 1、英语功底扎实,有海外留学/工作背景优先; 
2、熟悉GRE、GMAT、SAT等国外考试或有听说读写教学经验者优先; 
3、善于调动课堂气氛,能够激发学生的学习热情;4、语言表达能力强,应变能力强,富有亲和力;有团队合作精神,有责任心和毅力; 
5、热爱教育行业,认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值观。 
 | 通道①:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理 
通道②:教师-项目主管-项目经理-项目总监 
通道③:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道④:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
雅思听力/口语教师(大班) 
 | 1 
 | 10-18W 
 | 顺德 
 | 1、进行雅思英语相关课程的教授(大班教学); 
2、积极参与学校和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动; 
3、配合部门主管完成其他相关行政工作。 
 | 1、英语功底扎实,有海外留学/工作背景优先; 
2、IELTS分数7分以上(教授的单项成绩不低于6.5分); 
4、有耐心,有责任心,语言表达能力强; 
5、热爱教育行业,认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值观。 
 | 通道①:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理 
通道②:教师-项目主管-项目经理-项目总监 
通道③:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道④:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
托福听力/口语教师(大班) 
 | 1 
 | 10-18W 
 | 顺德 
 | 1、进行托福相关课程的教授(大班教学); 
2、积极参与学校和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动; 
3、配合部门主管完成其他相关行政工作。 
 | 1、英语功底扎实,有海外留学/工作背景优先; 
2、TOEFL总分需100分以上(教授的单项成绩不低于24分); 
4、有耐心,有责任心,语言表达能力强; 
5、热爱教育行业,认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值观。 
 | 通道①:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理 
通道②:教师-项目主管-项目经理-项目总监 
通道③:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道④:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
国内考试 
 | 德语/法语/日语教师 
 | 3 
 | 8-15W 
 | 广州 
 | 1、负责德语/法语/日语课程授课; 
2、负责课后练习册的编写; 
3、负责学生的课后辅导工作; 
4、积极参与学校和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动; 
5、配合部门主管完成其他相关行政工作。 
 | 1、本科或以上学历,有留学背景或参加过相关语言考试的优先考虑; 
2、优秀的德语/法语/日语听说读写能力; 
3、实习教师须曾获奖学金(校级/国家均可)。 
 | 通道①:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理 
通道②:教师-项目主管-项目经理-项目总监 
通道③:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道④:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
考研数学/英语/政治老师 
 | 6 
 | 8-15W 
 | 广州 
 | 1、负责考研课程教授(数学/英语/政治); 
2、积极参与学校和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动; 
3、配合部门主管完成其他相关行政工作。 
 | 1、专业功底扎实;表达能力强、语言流畅; 
2、对考试有深入的研究,充分了解命题规律;或在考试中取得过高分; 
3、有相关授课经验者优先; 
4、善于调动课堂气氛,能够激发学生的学习热情; 
5、热爱分享和教育行业; 
6、认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值观。 
 | 通道①:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理 
通道②:教师-项目主管-项目经理-项目总监 
通道③:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道④:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
中学类 
 | 英语/数学教师 
 | 2 
 | 8-12W 
 | 顺德 
 | 1、负责中学阶段的英语/数学教学工作(大班/精品班教学); 
2、定期与家长进行教学沟通; 
3、定期参与学校和部门组织的各种培训和教研活动。 
 | 1、本科或以上学历,英语/数学及教育专业优先; 
2、学科功底扎实,表达能力强、语言流畅,有相关教学经验优先; 
3、热爱教育事业,认同新东方海角社区,有强烈的责任心,具有团队合作和奉献精神。 
 | 通道①:教师-教研组长-项目主管-项目经理 
通道②:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道③:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
语文/数学/英语/物理/化学/政治/地理/生物教师(一对一) 
 | 35 
 | 8-12W 
 | 广州 
 | 1、负责中学阶段语文/数学/英语/物理/化学/政治/地理/生物的教学工作(一对一教学); 
2、定期与家长进行教学沟通; 
3、定期参与学校和部门组织的各种培训和教研活动。 
 | 1、本科或以上学历,相关科目及教育专业优先; 
2、专业功底扎实,表达能力强、语言流畅; 
3、熟悉广州市中学语文/数学/英语/物理/化学/政治/地理/生物相关教材和考试,有相关教学经验优先; 
4、热爱教育事业,认同新东方海角社区,有强烈的责任心,具有团队合作和奉献精神。 
 | 通道①:教师-教研组长-项目主管-项目经理 
通道②:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道③:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
语文/数学/英语/物理/化学(大班) 
 | 15 
 | 8-12W 
 | 广州 
 | 1、负责中学阶段的语文/数学/英语/物理/化学教学工作(大班教学); 
2、定期与家长进行教学沟通; 
3、定期参与学校和部门组织的各种培训和教研活动。 
 | 1、重点大学学生优先(本科以上学历),汉语言/数学/英语/物理/化学及教育学专业优先; 
2、熟悉广州市中学语文/数学/英语/物理/化学课标,中考、高考、学科竞赛曾经取得高分者优先; 
2、具备强烈的责任心和服务意识; 
3、有耐心,逻辑能力及表达能力强; 
4、热爱教育事业,具有敬业精神和良好的职业道德; 
7、有团队合作精神和组织协调能力; 
8、参加过新东方培训或者了解新东方培训风格尤佳; 
9、有授课经验者或学生工作经验者优先。 
 | 通道①:教师-教研组长-项目主管-项目经理 
通道②:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
通道③:教师-组长-中心主管-大区经理-区域总监 
 | 
少儿类 
 | 语文/数学/英语教师 
 | 40 
 | 6-10W 
 | 广州 
 | 1、负责小学语文/数学/英语教学工作; 
2、做好家校沟通工作,及时反馈教学进度; 
3、定期参与学校和部门组织的各种培训和教研活动; 
4、协助各学习中心做好校区其他行政工作。 
 | 1、大学本科以上,优秀大专生可考虑,汉语言/数学/英语及教育专业优先; 
2、熟悉广州市小学数学教材和考试,有相关教学经验优先; 
3、热爱儿童教育事业,认同新东方海角社区,有强烈的责任心,具有团队合作和奉献精神。 
 | 通道①:教师-教研组长-项目主管-项目经理 
通道②:教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 
 |